2年以上前
総務/専門店(食品関連)業界の人事・総務・法務・広報・IR・内部監査の求人の詳細
GW23060907: 正社員

総務/専門店(食品関連)業界の人事・総務・法務・広報・IR・内部監査の求人の詳細

職種
総務/企画 ・ その他総務・企画
日本語能力
JLPT N1
給与
年収 3,500,000円最低
シフト制 転勤・店舗異動なし 鳥取駅

職種:【鳥取市】総務(管理職候補)/年収350~450万円/海の恵みを目利きする鮮魚仲買・販売会社 [正社員]

【推薦ポイント】
鳥取県東部を代表する賀露港にあり鮮魚仲介・販売会社です。総務担当として、4代目の経営者(54歳/男性)をサポートする人材を探しています。総務・労務の実務経験を活かして、総務管理職としてキャリアアップしたい方、会社と一緒に成長したい方にお勧めです。

【求人の特徴】
平均残業月30時間以内
中途入社5割以上
U・Iターン歓迎
転勤無し
育児支援制度あり
介護支援制度あり
マイカー通勤可

【募集要項】

仕事内容:
総務(管理職候補)

* 具体的には

総務・労務・人事(採用・教育・評価)
補助金申請、技能実習生の管理(ベトナム人材)
経営者サポート全般
※総務部門マネジメント(3名)

* キャリアパス

総務担当として入社いただきます。
実務経験を積みながら、総務課長への昇格を期待しています。
将来的には、管理部門の統括責任者としての活躍を期待しています。

* 勤務曜日/時間

就業曜日:シフト制(年間変形労働制)
固定休日:シフト制(同上)
就業時間:8時00分~17時00分(実働8時間)
休憩時間:60分
残業時間:20時間(月平均)

求める人材:

* 必須条件

総務・労務の実務経験
高卒以上
普通自動車免許(AT限定可)

* 歓迎条件

食品・水産業界経験
経理・財務の実務経験
マネジメント経験

* 求める人物像

主体的・自律的に仕事を進めれる方
チームワークを大切にできる方
真面目な方

* 選考方法

書類選考→面接選考(1~2回/Web可:UIターン希望者)→内定

* コンサルタント評

鳥取県東部を代表する賀露港にあり鮮魚仲介・販売会社です。
総務担当として、4代目の経営者(54歳/男性)をサポートする人材を探しています。
総務・労務の実務経験を活かして、総務管理職としてキャリアアップしたい方、
会社と一緒に成長したい方にお勧めです。

給与:

* 年収

350~450万円(月給制)
※経験/能力に応じて決定します。
※試用期間(入社3ヶ月/試用期間中の条件変更:無)

* 給与/手当

270,000~350,000円(基本給+固定残業代+固定手当代)
240,000~300,000円(基本給)
30,000~50,000円(30時間分/固定残業代)
※超過時間分は残業代として別途支給します。
通年賞与:1.00ヶ月(年2回合計/昨年度実績)
昇給:有(年1回合計/昨年度実績)

勤務地:
総務部(転勤:無)
鳥取県鳥取市賀露町西4-1803-3
JR湖山駅~自動車10分
通勤手当(上限12,900円)
自動車通勤可(駐車場代無料)

勤務時間:
就業時間:8時00分~17時00分(実働8時間)休憩時間:60分残業時間:20時間(月平均)

雇用・契約形態:
正社員 正社員(常用)

募集背景:
部門・体制強化の為

待遇・福利厚生:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険/退職金共済
定年制度(一律60歳)
再雇用制度(70歳まで)
受動喫煙対策(敷地内に特定屋外喫煙場所を設置している)

休日・休暇:
年間休日:105日
固定休日:シフト制(年間変形労働制)
年末年始休暇
有給休暇(入社6ヶ月経過後→10日付与/最大20日)
育児休業(実績:無)
介護休業(実績:無)
看護休暇(実績:無)

選考プロセス:
書類選考→面接選考(1~2回/Web可:UIターン希望者)→内定

【企業情報】

設立:
1976年7月

従業員数:
39名

資本金:
4,000万円

売上高:
1,500百万円(2022年6月期)

事業内容:
事業内容鮮魚仲買・鮮魚加工販売酒類・菓子類・冷菓類・乳製品・即席麺類販売農産物・加工品・冷凍食品・清涼飲料水の販売 ホームページhttps://matsubagani.jp 強み/社風350年以上の歴史を持つ賀露港。この地に昭和元年に創業した当社は、鮮魚仲買人としてセリで魚を見極めています。季節や気温、漁獲量で日々変動する魚の良し悪しは、単に高い・安いという価格の基準だけでは計れません。毎日の...

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