【求人詳細】

【西宮市枝川】昇給年1回｜賞与3.5ヶ月｜処遇改善･特定処遇改善加算有｜住宅手当｜特養の介護職
＼ 20代・30代・40代・50代の女性活躍中 ／
未経験でも、資格を持っていなくても心配ありません♪経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、専門的知識・技術研修などの取り組みも充実しています！

【オススメポイント】
①安定の生活を応援
・昇給年1回、賞与3.5ヶ月でモチベーションUP
・処遇改善加算他、通勤手当、住宅手当、資格手当などがしっかりしています
②年休105日以上♪
・有給休暇は初年度は10日、最大40日になります♪
・産休育休他休日の取得がしやすく、ワークライフバランスを充実できます♪
③未経験でも安心です♪
・各個人に担当者がつくチューター制度による新人職員研修（OJT研修）があり！
・職場内研修（月1回程度）他、様々な研修で、どなたでもしっかり学べる環境が整っています♪
④スタッフを大切にしてくれる福利厚生☆
・人事考課制度により頑張りの評価を行い、職員のやる気を応援します！
・衛生委員会の設置によるメンタルヘルスケアを重視しています！
・たくさんの制度、活動で安心安定、長期に働ける職場づくりを実現しています

【募集要項】

【職種】

特別養護老人ホームの介護職

【雇用形態】

正社員

【仕事内容】

＊特別養護老人ホームにおける介護業務です。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
特別養護老人ホーム（特養）の1日の流れ【一例】

6:30 起床・着替え・洗面・トイレ誘導
8:00 朝食・服薬・口腔ケア
8:30 トイレ誘導
9:00 排泄介助・個浴者入浴
10:00 お茶の時間（水分補給）・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など）
12:00 昼食・服薬・口腔ケア
12:45 トイレ誘導
13:00 排泄介助
機械浴入浴（月・火・木・金曜日・週2回入浴）
15:00 おやつ・お茶（水分補給）・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など）
15:30 トイレ誘導
16:00 排泄介助
18:00 夕食・服薬・口腔ケア
18:40 トイレ誘導
19:00 排泄介助 着替え
21:00 消灯
22:30 排泄介助
24:00～4:00 巡回・排泄（おむつ交換、トイレ誘導）

■ 「特養における1人あたりの入浴回数は週2回」が標準
■ 個浴対応は基本的にはユニット特養のみ、従来型特養は大浴場になります。

【給与】

月給214740円～230760円
基本給
高校卒 164,140円/月
短大・専門学校卒 171,420円/月
大学卒 180,160円/月

業務手当 5,600円/月
処遇改善手当 35,000円/月
特定処遇改善手当 基本額＋勤続年数、介福資格により加算
宿直手当 1回 6,000円
資格手当 介護福祉士10,000円 社会福祉士10,000円/月
賃金体系 月給制（月末締 15日払い）

【勤務地】

兵庫県西宮市枝川町17-55

【交通アクセス】

バス：阪神電鉄「甲子園」駅より
阪神バス4番のりばから「浜甲子園行」または
阪神バス3番のりばから「浜甲子園団地行」を
利用で「浜甲子園前」を下車、バス停より徒歩3分

徒歩：阪神電鉄「甲子園」駅より甲子園筋を南へ約20分突き当り左手の建物

【勤務時間・曜日】

シフト制
①7時00分～16時00分
②8時00分～17時00分
③10時00分～19時00分
④17時00分～翌9時00分
※宿直、交代勤務あり

【資格・経験】

■経験者は無資格可能
■実務者研修・初任者研修・ヘルパー２級
■介護福祉士あれば尚可
＼ 20代・30代・40代・50代の女性活躍中 ／

【休日・休暇】

シフトにより年間105日程度
有給休暇 初年度10日間 最大40日間
産前産後休業、育休制度の利用実績あり

【待遇】

通勤手当 規定による 最高45000円/月
住宅手当 規定による 最高26000円/月
賞与 前年度実績 年3.5ヶ月
昇給 年1回
退職金 退職手当共済制度有（1年経過後）
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災
施設見学会 随時対応いたします（要事前連絡）
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

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【応募方法】

●ご応募後、株式会社プレースメントの担当者よりご連絡致します
（職業紹介事業者: 株式会社プレースメント）

【1】担当者からご連絡致します
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【2】希望施設での面接
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【3】就業場所へ入職

●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい
●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください

【連絡先住所】

大阪府大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第一ビル10階
（面接は希望施設にて行います）

【連絡先TEL】

0120-555-033

【採用担当】

採用係